Обязанности | Сбер - это стабильность, забота о команде и профессиональный рост. У нас около 300 тысяч сотрудников и 14 тысяч подразделений по всей стране. Мы ищем специалиста в отдел документооборота. Обязанности осуществление приема, первичной обработки, анализа входящей корреспонденции, поступающей на почтовый адрес ТБ/ГОСБ, по факсу, телеграфу, доставляемой фельд- и спецсвязью, представителями госорганов и учреждений, гражданами обеспечение ежедневного оборота почтовой корреспонденцией между структурными подразделениями ФГУП "Почта России" и Сервисным центром работа с документами (бумажный или электронный вид) распределение корреспонденции по получателям ввод данных в Автоматизированные Системы Банка передача корреспонденции клиентам работа с отклонениями и ошибками обеспечение отправки исходящей корреспонденции (курьером, почтой, экспресс-почтой) сопровождение и актуализация справочников контрагентов Требования высшее образование знание основ делопроизводства и документооборота навыки работы с системами электронного документооборота владение ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office) навыки ведения деловой служебной переписки, делового этикета и знание основ корпоративной культуры грамотная устная и письменная речь желание учиться и развиваться умение работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности внимательность, ответственность, исполнительность, усидчивость, расположенность к монотонным типовым операциям командность (готовность оказывать помощь и поддержку коллегам, поддерживать атмосферу взаимоуважения в команде) эмпатия, коммуникабельность готов использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счет компании - есть свои курсы) активная жизненная позиция, позитивный настрой и карьерные амбиции. Условия работа в крупнейшем банке России трудоустройство согласно ТК РФ регулярное корпоративное обучение материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа льготные условия кредитования яркая и насыщенная корпоративная жизнь, бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров расширенный пакет ДМС с первого дня и льготное страхование для близких материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа возможность участвовать в конкурсах профессионального мастерства с достойным признанием лучших сотрудников гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ |